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天元二手物资
公司隶属于浙江吉利科技集团旗下天元二手物资,属于制造业,主要从事高精度铝板带研发、生产、销售及服务。主导产品为PS板基、热轧坯料、罐盖料、罐身料、电器电子柜体料等,国内空白较大,技术含量较高。再生铝项目主要收购比较干净的废铝、碎料,用于冶炼、回火铝合金、铸锭。主要产品有ADC12、A380等系列铝合金锭,以及1、3、5、6系大板锭、1、3系铸轧卷等。公司秉承“务实、创新、拼搏、进取”的核心价值观,不断开拓创新,艰苦奋斗,以振兴中国铝工业为己任,为实现“成为世界级铝新材料强国”的愿景而努力奋斗。公司于2011年4月27日开工建设,2013年10月正式投产,再生铝项目于2022年开工建设废铝ps版基,2022年4月正式投产。现面向公司外部招募有志之士加入我们的团队,为天元二手材料再创辉煌。
1、招聘岗位:生产计划员1名
1、机械工程师:1人,大专以上学历,机械制造相关专业,主要负责项目现场设备选型、设计、方案制定等相关工作;参与编制产品设计方案,协助技术部完成图纸制作、审核工作;与相关部门协调,保证产品生产的顺利实施;完成领导交办的其他工作;熟练操作CAD制图软件,精通办公软件及各类工具软件;具有良好的沟通协调能力、分析解决问题能力及团队合作精神;有自动化控制设备研发经验者优先考虑。工资待遇:9000-15000元/月。
2、物流文员:1人,大专以上学历,物流专业,主要负责仓库货物的收货、跟踪、协调、异常处理等工作;配合采购、生产、质量等相关部门完成生产物料保障、运输调度、异常处理等工作;负责协调物流公司安排送货车辆、结算费用;负责协调销售发货、订单信息反馈。语言表达沟通能力好,责任心强,熟悉公路运输,有物流相关经验者优先。工资待遇:4500-6500元/月。
3、起重机维修工:2名,男,中专以上学历,电气自动化或机械制造专业,主要负责起重机的日常检查、维护、保养,要求熟悉起重机性能及维护保养规程,须持有高空作业证、低压电工证。工资待遇:6000-8000元/月。
4、维修工:2名,中专以上学历,年龄45岁以下,主要负责设备维护、检查、故障排除等工作;要求吃苦耐劳、认真负责,有丰富的铝加工设备维修经验,能适应三班倒;有焊工证、相关工作经验2年以上者优先考虑。工资待遇:5000-6500元/月。
5、电工:1名,男性,年龄20-35岁之间,大专以上学历,电气自动化或机电一体化专业,须持有电工特种作业证(低压电工证、高压电工证其中之一),双证持有且有一年以上相关电气工作经验者优先考虑;工资待遇:5000-6500元/月。
6、吊车手:2名废铝ps版基,男女不限,年龄40岁以下,能适应8小时三班制工作,吃苦耐劳,工作认真细致,有较强的责任心和团队合作精神。有吊车驾驶证,2年以上相关工作经验者优先考虑。工资待遇:4300-5000元/月。
7、保管员:1名,女性,40岁以下,中专以上学历,主要负责原材料、材料入库验收,出库台账核对;负责月末材料盘点;定期打扫仓库,材料摆放等工作。要求沟通协调能力强,做事认真踏实,有较强的责任心和团队合作精神;能熟练使用办公软件,有2年以上保管员工作经验者优先考虑。工资待遇:4000-5000元/月。
8、检验员:1名,中专以上学历,主要负责产品质量检验,配合组长做好值班工作,能独立沟通解决问题,要求应变能力强,有良好的语言沟通表达能力。有2年以上产品检验经验者优先考虑。工资待遇:4000-5000元/月。
9、保安组长:1名,中专以上学历,主要负责厂区安全管理,安排人员定期巡厂,及时反馈工作动态及完成情况;负责组员排班、请假、异常出勤等工作;负责组员岗位安排及任务调整,定期召开组长会、班前会,对各门岗工作进行点评;负责突发火灾、防盗事项的应对及处理。能简单操作办公软件,原则性强、责任心强,能严格遵守公司规章制度,处事灵活,应变能力好。退伍老兵及有2年以上保安经验者优先考虑。工资待遇:4500-6000元/月。
10、铸造主操作工:2人,主要负责冶炼交接后核对生产卡片信息,确认生产合金、规格、数量、成分等符合要求。负责保温炉、在线箱熔体温度的测量和控制。负责并组织辅助岗位更换滤板、结晶器、锭头规格。负责分配溜槽的清理修补、烘烤、涂漆以及注射管、控制销的更换安装。负责指挥、吊装铸锭。负责结晶器边角处理。负责铸造准备前的各项检查,督促、监督辅助岗位完成铸造前的各项准备工作。负责铸造开始及铸造过程中应急事故的处理,对铸锭质量负主要责任。负责检查石墨转子及脱气箱氩气压力,以及转子的启停。负责布料溜槽悬臂吊的检查及布料溜槽的吊装。负责滤板的安装,避免铸造时上浮。负责悬臂吊及布料溜槽的卫生打扫。应聘者应熟练掌握铸造工艺,具有较强的工艺创新能力及解决问题的能力,能对生产过程中出现的问题提供针对性的解决方案。具有良好的沟通协调能力及团队协作精神,相关行业从业2年以上,熟悉铸造/锻造工艺及工具,有生产管理经验者优先。
11、操作工:12人,年龄45岁以下,能适应8小时三班制,配合值班操作工完成生产任务,要求踏实、吃苦耐劳,服从领导安排,有较强的团队合作意识。工资待遇:4500-6000元/月。
2. 薪酬与福利
1、公司缴纳“七险一金”。每月26号之前入职,公司缴纳“七险”:养老保险+失业保险+生育保险+医疗保险+工伤保险+吉利商业保险+安全责任保险。工作满一年缴纳住房公积金。
2、公司提供餐费补贴、住房补贴、工龄补贴、高温补贴、电话补贴、节日补贴等福利。
3、年终奖金、开业奖励于年底发放。
4、购买吉利汽车享受优惠补贴。
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